Karierno svetovanje in outplacement
Profesionalna podpora zaposlenim pri prehodu na novo karierno pot — in podjetjem pri izvedbi prestrukturiranja z minimalnimi tveganji in maksimalno skrbjo za vse vpletene.
Kaj vključuje karierno svetovanje in outplacement
-
Karierna refleksija in načrtovanje
Karierna analiza, definiranje vrednot in oblikovanje karierne vizije ter konkretnih ciljev za naslednjo fazo.
-
Osebna blagovna znamka in trženje
Priprava managerskega CV-ja, optimizacija LinkedIn profila in razvoj učinkovitega elevator pitcha.
-
Strategije iskanja zaposlitve
Sistematično grajenje mreže stikov, pristop do headhunterjev in ciljno iskanje priložnosti na skritem trgu dela.
-
Priprava na intervjuje in pogajanja
Simulacije intervjujev, coaching za pogajanje o plači in pogojih ter podpora v prvih 90 dneh nove zaposlitve.
-
Individualni coaching (1:1)
Intenzivna, individualna podpora skozi celoten karierni prehod — 6 ali 9 mesecev.
Potrebujete pravo HR rešitev?
Naši strokovnjaki vas spremljajo od prve analize do uspešnih kadrovskih rešitev.